El objetivo fundamental ha sido dar a conocer a los asistentes los aspectos más importantes del funcionamiento de la Asociación, empezando por el organigrama de la misma, las responsabilidades de los órganos de representación, las mesas sectoriales y el equipo técnico. También se han visto los distintos programas y proyectos que gestiona y ha gestionado la Asociación desde su constitución. Especialmente la gestión del eje IV (FEADER), su cuadro financiero, cofinanciación, líneas de ayuda, situación actual del programa, etc.
A la misma asistían los nuevos cargos: Manuel Borja Menchén (Alcalde de Membrilla y VPTE 1º de la Asociación), Mª Dolores Martín de Almagro (Tte. de Alcalde del Ayuntamiento de Daimiel y VPTA. 3ª de la Asociación) Manuel Martín Gaitero, (Tte. de Alcalde del Ayuntamiento de Manzanares y Tesorero de la Asociación), Ángela Gómez Serna, (Tte. de Alcalde del Ayuntamiento de Ruidera y Vocal) de la Asociación y Mariani Fuentes Rodero (Pta. de AMFAR Membrilla y Vocal de la Asociación)
La formación de líderes locales es muy importante para la Asociación. Conformada por reprensentantes tanto públicos como privados, su labor contribuye a la mejora de la calidad de vida de los ciudadanos de la comarca. La difusión del trabajo que se realiza y las ideas que se generan es un esfuerzo que deben asumir sus miembros y por eso es fundamental que conozcan con detalle la importancia del desarrollo rural en la comarca, de las actuaciones en favor de las pequeñas y medianas empresas, de las empresas turísticas, de las actividades formativas, culturales y medioambientales. En un marco de trabajo donde se superan las barreras locales, con actuaciones y planteamientos concebidos para beneficiar al conjunto de los ciudadanos de la comarca.
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